開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，是實(shí)現(xiàn)黨的確定的奮斗目標(biāo)的必然要求，是保持黨的先進(jìn)性和純潔性、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和執(zhí)政地位的必然要求，是解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題的必然要求。下面是小編為大家整理了領(lǐng)導(dǎo)干部關(guān)于依靠群眾求勝利發(fā)言稿，歡迎大家閱讀。

領(lǐng)導(dǎo)干部關(guān)于依靠群眾求勝利發(fā)言稿篇1

為深入推進(jìn)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，提升為民服務(wù)的本領(lǐng)，推進(jìn)廣大黨員干部切實(shí)加強(qiáng)群眾觀點(diǎn)、群眾路線、群眾立場教育，不斷增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、為民意識(shí)和廉潔意識(shí)，把“以人為本、執(zhí)政為民”理念貫徹到整個(gè)工作當(dāng)中。

我們的權(quán)力是為黨和廣大人民群眾做事用的，只能用來為黨分憂、為國干事、為民謀利。要始終嚴(yán)格要求自己，正確行使權(quán)力，依法用權(quán)、秉公用權(quán)、廉潔用權(quán)，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，處理好公和私、情和法、利和法的關(guān)系。

常有這樣一種說法，“基層干部要守得住清貧、耐得住寂寞”，因此廣大黨員干部要摒棄雜念、不急功近利、不急于求成，常思肩頭之責(zé)、常念組織信任、常感群眾期望之重，時(shí)刻將群眾的利益訴求放置在心中，始終站在群眾的角度思考和解決問題，要擁有“舍我其誰”的魄力，在困難、矛盾、風(fēng)險(xiǎn)面前，把責(zé)任扛在肩上，敢啃“硬骨頭”，遇難不畏、見險(xiǎn)不退，努力讓自己負(fù)重前行。

其次為人民群眾辦實(shí)事、解難題，不是唯我獨(dú)尊，濫用職權(quán)，而是謙虛為懷，忠誠履責(zé)，甘當(dāng)公仆。不斷地自我革新、自主學(xué)習(xí)，堅(jiān)持“見賢思齊焉，見不賢則內(nèi)自省也”，要牢固樹立群眾觀念，堅(jiān)持走群眾路線，想群眾之所想，急群眾之所急，將群眾滿意作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，始終把群眾的利益放在第一位，撲下身子辦實(shí)事，著力滿足人民群眾的現(xiàn)實(shí)需求，使人民群眾得到更多的實(shí)惠，時(shí)刻銘記自身共產(chǎn)黨員的身份，煉就一身硬作風(fēng)，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高干事創(chuàng)業(yè)的能力。

領(lǐng)導(dǎo)干部關(guān)于依靠群眾求勝利發(fā)言稿篇2

當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期，我縣正處在一個(gè)大投入大建設(shè)大發(fā)展的重大機(jī)遇期，同時(shí)也處于一個(gè)各種矛盾日益凸顯，各種利益互相碰撞，各種利害關(guān)系交織，尤其是政策處理問題棘手、群眾工作難度大的特殊時(shí)期。

機(jī)不可失，時(shí)不再來。全縣干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要以縣十三次黨代會(huì)精神為指導(dǎo)，進(jìn)一步解放思想，把握機(jī)遇，破解難題，高度重視并切實(shí)做好新時(shí)期的群眾工作，正確認(rèn)識(shí)和有效結(jié)合新時(shí)期群眾工作以及自身特點(diǎn)，進(jìn)一步增強(qiáng)群眾觀念，提高領(lǐng)導(dǎo)群眾工作能力，為我縣實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、趕超跨越的奮斗目標(biāo)，以良好的姿態(tài)迎接即將到來的高速公路、高速鐵路時(shí)代奠定堅(jiān)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)基礎(chǔ)。

一、正確認(rèn)識(shí)新時(shí)期群眾工作和領(lǐng)導(dǎo)干部自身的主要特點(diǎn)

(一)新時(shí)期群眾工作的主要特點(diǎn)

人民群眾要求發(fā)展的意識(shí)越來越強(qiáng)烈，這就要求領(lǐng)導(dǎo)干部在做群眾工作中必須具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)本領(lǐng)，從而提高工作效果，促進(jìn)科學(xué)發(fā)展。

人民群眾要求過上和諧小康生活的愿望越來越強(qiáng)烈，這就要求領(lǐng)導(dǎo)干部必須高度重視和妥善協(xié)調(diào)群眾切身利益，大力改善民生，切實(shí)為人民群眾做實(shí)事、辦好事、解難事，讓群眾安居樂業(yè)。

人民群眾要求公正的意識(shí)越來越強(qiáng)烈，這就要求領(lǐng)導(dǎo)干部在做群眾工作中必須更加注重依法行政、公平公道辦事，從而切實(shí)取信于民，維護(hù)法律的尊嚴(yán)，提高政府的公信力。

人民群眾要求了解、參與、監(jiān)督政府工作的意識(shí)越來越強(qiáng)烈，這就要求領(lǐng)導(dǎo)干部在履行工作職責(zé)中必須更加注重民主化、公開化、透明化，從而充分體現(xiàn)人民群眾當(dāng)家作主的“主人翁”地位。

人民群眾在與黨和政府的關(guān)系上要求平等的意識(shí)越來越強(qiáng)烈，這就要求領(lǐng)導(dǎo)干部在做群眾工作中必須更加注重人性化，從而讓廣大人民群眾生活得更受尊重、更有尊嚴(yán)。

(二)領(lǐng)導(dǎo)干部的主要特點(diǎn)

責(zé)任心普遍較強(qiáng)，但群眾觀念不夠牢固。絕大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任心普遍較強(qiáng)，但也有少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部的群眾觀念不夠牢固。主要表現(xiàn)為：服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，群眾感情不深;不愿做群眾工作，怕麻煩、怕辛苦、怕得罪人;不樂意為群眾解決困難和問題，事不關(guān)己，高高掛起。

有理論水平，但缺乏基層工作經(jīng)驗(yàn)。在我縣的領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍中，絕大多數(shù)都是受過高等教育，知識(shí)水平、理論素養(yǎng)都普遍較高。但是，也有部分領(lǐng)導(dǎo)干部由于缺乏基層、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作閱歷，實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)不足，辦法不多，處理基層事務(wù)不夠穩(wěn)妥有效。

學(xué)歷普遍較高，但群眾工作能力不夠強(qiáng)。領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍中絕大多數(shù)都具有大專以上學(xué)歷。但由于部分人員是從學(xué)校或者軍隊(duì)直接進(jìn)機(jī)關(guān)，缺乏基層歷練，導(dǎo)致少數(shù)人工作決策不能把握大局，工作思路難以聯(lián)系實(shí)際，工作方法比較教條，工作局面較難打開。

機(jī)關(guān)工作熟門熟路，但基層工作不夠適應(yīng)。部分領(lǐng)導(dǎo)干部在縣機(jī)關(guān)部門工作還算熟悉，但在基層、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作表現(xiàn)出諸多的不適應(yīng)：適應(yīng)不了基層的工作任務(wù)、工作方法、工作環(huán)境，也適應(yīng)不了基層包括衣、食、住、行、娛樂、交往在內(nèi)的生活環(huán)境。

日常事務(wù)處理得心應(yīng)手，但處理復(fù)雜問題力不從心。部分領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是青年領(lǐng)導(dǎo)干部處理日常事務(wù)完全可以說是有條不紊、得心應(yīng)手。可是，一旦遇到急難險(xiǎn)重、突發(fā)性事件和復(fù)雜問題，就驚慌失措，不知從何著手，顯得力不從心。

二、領(lǐng)導(dǎo)干部要進(jìn)一步樹立群眾觀念，強(qiáng)化發(fā)展意識(shí)，改進(jìn)工作方法，注重實(shí)踐鍛煉，融洽群眾感情，努力提升領(lǐng)導(dǎo)群眾工作能力。

樹立群眾觀念，不斷提高政治覺悟和政治智慧。胡錦濤在建黨__周年重要講話中指出：“每一位共產(chǎn)黨員都要把人民放在心中最高位置，尊重人民主體地位，尊重人民首創(chuàng)精神，拜人民為師，把政治智慧的增長、執(zhí)政本領(lǐng)的增強(qiáng)深深扎根于人民的創(chuàng)造性實(shí)踐之中。”領(lǐng)導(dǎo)干部務(wù)必銘記和實(shí)踐胡的諄諄教誨，一要牢固樹立馬克思主義群眾觀點(diǎn)，牢記服務(wù)宗旨，想問題、作決策、做工作都要從群眾的根本利益出發(fā)。二要真正明白人民群眾是黨和國家的依靠力量。人民群眾的支持和擁護(hù)，是我們黨取得一切勝利的根本保證，失去了人民群眾的支持和擁護(hù)，我們就會(huì)失敗。三是充分認(rèn)識(shí)到群眾是我們的衣食父母，我們必須心存感恩，知恩圖報(bào)，以德報(bào)德。為官從政必須堅(jiān)持以人為本，關(guān)注民生，竭力謀一方發(fā)展、富一方群眾、保一方平安。四要真正認(rèn)識(shí)到人民群眾是真正的英雄，一切問題的解決辦法都蘊(yùn)藏在群眾的智慧與熱情之中。在群眾面前決不敢、也不能“翹尾巴”，應(yīng)當(dāng)眼睛向下，撲下身子，拜群眾為師，虛心向他們學(xué)習(xí)。

強(qiáng)化發(fā)展意識(shí)，不斷提高管理能力和服務(wù)水平。要牢固樹立“搶抓機(jī)遇、跨越發(fā)展”和“發(fā)展是硬道理，不發(fā)展、慢發(fā)展沒道理”的理念，既要大力推進(jìn)經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)、生態(tài)的發(fā)展，又要進(jìn)一步加大以“一縣雙城”為重點(diǎn)的城鎮(zhèn)化、工業(yè)化、新農(nóng)村建設(shè)力度，改善群眾的生產(chǎn)、生活條件。既要樹立服務(wù)理念，寓管理于服務(wù)之中，打造“服務(wù)型政府”、培養(yǎng)“服務(wù)型干部”，又要在政策、資金、人才、技術(shù)、物資、輿論等方面給予大力幫助與支持。既要盡力解決好物價(jià)上漲、分配不公、房價(jià)過高、就業(yè)難、看病難看病貴、教育不公等大問題，又要善于做好與人民群眾息息相關(guān)的生老病死、柴米油鹽醬醋茶等“天大的小事”。既要解決好廣大人民群眾普遍關(guān)注的實(shí)事，又要通過健全社會(huì)保障體系，關(guān)心、解決和保障下崗失業(yè)人員、4050就業(yè)困難人員、五保戶、低保戶、殘疾人等弱勢群體的生活問題。

改進(jìn)工作方法，不斷提高依法辦事、科學(xué)行政、民主協(xié)商、教育引導(dǎo)的執(zhí)政本領(lǐng)和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。一要真正實(shí)現(xiàn)從“人治”向“法治”的轉(zhuǎn)變。政者，正也。必須弱化“個(gè)人權(quán)威”、“我說了算”，強(qiáng)化依法行政、公正司法、公平辦事。在行政執(zhí)法、司法審判、政策處理、公開招考、利益分配等方面體現(xiàn)公開、公平、公正、公道。二要實(shí)現(xiàn)由“堵”向“疏”的轉(zhuǎn)變。要更加注重用積極引導(dǎo)和說服教育的方法做群眾工作。比如群眾信訪問題，不能習(xí)慣于用“堵”的辦法，而是要暢通信訪渠道，加強(qiáng)疏導(dǎo)引導(dǎo)，及時(shí)予以解釋、答復(fù)、處理。三是實(shí)現(xiàn)由“粗”向“細(xì)”的轉(zhuǎn)變。工作的調(diào)研決策、謀劃安排、部署實(shí)施要從原來的簡單、粗放、教條、隨意轉(zhuǎn)變?yōu)槿妗⒓?xì)致、周密、科學(xué)、規(guī)范。四是實(shí)現(xiàn)由“硬”到“軟”的轉(zhuǎn)變。即從傳統(tǒng)的強(qiáng)迫命令、行政命令轉(zhuǎn)變?yōu)橥ㄟ^民主協(xié)商、民主懇談、行政調(diào)解、司法調(diào)解等方式解決實(shí)際問題。比如要堅(jiān)持制止違法違規(guī)強(qiáng)制拆遷行為，維護(hù)被拆遷群眾的合法權(quán)益，嚴(yán)格依法按程序辦事，切實(shí)做到依法、文明、和諧拆遷。五是在教育群眾中能夠把抽象的理論形象化，把呆板的說教生動(dòng)化，把大道理實(shí)例化、具體化，讓群眾入耳、入腦、入心，力求“形勢任務(wù)大宣講”活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。

注重實(shí)踐鍛煉，不斷提高解決實(shí)際問題尤其是復(fù)雜問題的能力。提高解決實(shí)際問題尤其是復(fù)雜問題的能力，對于領(lǐng)導(dǎo)干部，尤其是中青年領(lǐng)導(dǎo)干部尤為重要。一要充分認(rèn)識(shí)到基層實(shí)踐鍛煉的重要性和必要性。要正視和清醒認(rèn)識(shí)到自己學(xué)歷雖高，但不一定實(shí)際能力，特別是解決復(fù)雜問題的能力就強(qiáng)。必須自覺補(bǔ)上基層鍛煉“這一課”。二要主動(dòng)適應(yīng)基層的工作崗位、工作環(huán)境和生活環(huán)境。做到上什么山唱什么歌，到什么地方做什么事。不僅要“沉得下身”，不怕辛苦、艱苦，不嫌清苦，還能“安得下心”，不怕難、不厭煩、不怕冤，適應(yīng)不同環(huán)境，自覺與基層干部和人民群眾打成一片。三要結(jié)合“矛盾糾紛大排查”活動(dòng)，在解決復(fù)雜問題中提升工作能力，豐富經(jīng)驗(yàn)。非但要敢于參與和承擔(dān)急難險(xiǎn)重以及政策處理遺留問題的處理，而且還要善于從解決征地、拆遷、信訪、群體性事件、突發(fā)性事件、推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)等問題中總結(jié)分析利弊得失，從中把握哪些經(jīng)驗(yàn)應(yīng)該繼續(xù)推廣，哪些教訓(xùn)應(yīng)該吸取;哪些做法應(yīng)該堅(jiān)持，哪些措施應(yīng)該完善。

融洽群眾感情，不斷改善和密切黨群、政群、干群關(guān)系。領(lǐng)導(dǎo)干部怎樣才能把“群眾放在心上”、把“群眾當(dāng)親人”呢?最為關(guān)鍵的要融洽群眾感情。必須在思想上重視群眾。要清醒地認(rèn)識(shí)到人民群眾的歷史主體地位，堅(jiān)決依法保障人民群眾各項(xiàng)權(quán)益，擺正“主人”和“公仆”的位置，維護(hù)群眾的尊嚴(yán);必須在政治上依靠群眾。要始終把人民群眾作為黨的事業(yè)主要的政治力量和依靠力量，認(rèn)真地宣傳他們、發(fā)動(dòng)他們、組織他們、支持他們，更好地匯集民力;必須在工作上學(xué)習(xí)群眾。俯下身去，放下身價(jià)，下基層、去農(nóng)村、到社區(qū)、進(jìn)企業(yè)、走廠礦，虛心向人民群眾“取經(jīng)”，了解民意，廣納良策。聽一聽群眾對制定大政方針的意見，問一問群眾哪些事情需要急辦，經(jīng)常向群眾討教工作對策、方法、措施、手段、經(jīng)驗(yàn);必須在生活上關(guān)心群眾。知民情、解民憂、暖民心，關(guān)注群眾的衣食住行，為民辦實(shí)事、做好事;必須在感情上貼近群眾。要尊重群眾的人格和感情。不打官腔，放下架子，像走親戚一樣經(jīng)常深入群眾，加強(qiáng)聯(lián)系，增進(jìn)感情。像對待親人一樣傾聽民聲，說長道短，能說能聽真話，能道能聽實(shí)情。要像對待親人一樣，既要樂意做“錦上添花”的好事，也要善于做“雪中送炭”的實(shí)事，與人民群眾同喜同憂，同甘共苦，同呼吸，共命運(yùn)，不斷改善和密切黨群、政群、干群關(guān)系。

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領(lǐng)導(dǎo)干部關(guān)于依靠群眾求勝利發(fā)言稿篇3

從下半年開始，以為民務(wù)實(shí)清廉為主要內(nèi)容的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)在全國范圍內(nèi)展開，重點(diǎn)在于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)建設(shè)，使廣大群眾受益。領(lǐng)導(dǎo)干部是為人民辦實(shí)事的核心力量，是否能夠走好群眾路線，對于黨的事業(yè)來說至關(guān)重要。然而，作為下一梯隊(duì)的年輕干部后備軍，增強(qiáng)群眾觀念，也同樣需要比量齊觀。

一、要正視年輕干部 “群眾路線”的缺課問題

上一個(gè)世紀(jì)以來，我們經(jīng)歷了超越一般速度的革命、改革和發(fā)展，社會(huì)環(huán)境的劇烈轉(zhuǎn)換使每一代人都形成了鮮明特色，不同年代的黨員干部也是如此。“80后”干部成了一批年輕干部的代名詞，這個(gè)稱呼里有對年輕干部自信、個(gè)性，有想法，有激情特點(diǎn)的褒揚(yáng)，也包含對其以自我為中心等缺點(diǎn)的描述。可以肯定的是，在這個(gè)稱呼中，“群眾”這個(gè)詞的感情色彩并不濃，年輕干部在眾多的課程中缺了“群眾路線”這一個(gè)必修課的學(xué)分。

1.部分年輕干部缺少對廣大基層人民群眾的感情

逢入必考的制度使得公務(wù)員隊(duì)伍更加規(guī)范化和高素質(zhì)化，但是也產(chǎn)生了一批年輕的考試專業(yè)戶。這樣產(chǎn)生的年輕干部，從出家門到進(jìn)校門，再到機(jī)關(guān)門，成長環(huán)境較為單純，與家庭、學(xué)校及工作單位以外的社會(huì)接觸較少，缺乏與群眾深入交流和溝通的機(jī)會(huì)，很難與老百姓產(chǎn)生深厚感情，難免造成群眾觀念淡薄。還有少部分年輕干部由于生長環(huán)境和工作條件的和平安逸，滋生了高人一等的錯(cuò)誤觀念，認(rèn)為群眾受苦勞累理所當(dāng)然或命運(yùn)使然。這樣的后果就是，年輕干部在工作和實(shí)踐中容易忘記黨的群眾路線，自己拍腦門決策，按自己的好惡辦事，難以從群眾的角度思考問題，以滿足群眾需要為出發(fā)點(diǎn)提出解決問題的方法。身在群眾卻不能心系群眾，自然與群眾逐漸疏遠(yuǎn)，工作作風(fēng)也日益為群眾所詬病。

2.部分年輕干部缺少對黨的群眾路線的深刻認(rèn)識(shí)

眾所周知，我們黨的群眾路線是一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去。回顧黨領(lǐng)導(dǎo)中國革命和建設(shè)的90年光輝歷程，無一不是依靠群眾、走群眾路線而推動(dòng)社會(huì)發(fā)展的。群眾路線是我們黨取得革命勝利的一大法寶。然而大部分年輕干部缺乏對這段長久曲折歷程的感性認(rèn)識(shí)，無法體會(huì)到?jīng)]有群眾的汗水、淚水、血水爭取到的物質(zhì)、精神、政治文明條件，就不會(huì)有現(xiàn)在生活、教育、成長的良好環(huán)境;無法參透群眾如水，能載舟亦能覆舟的道理。同時(shí)，年輕干部普遍對個(gè)人的將來前途考慮得多，對群眾的力量作用思考得少，這從思想認(rèn)識(shí)上有了漠視群眾的漏洞，脫離群眾的危險(xiǎn)，更遑論主動(dòng)為人民服務(wù)當(dāng)做工作的根本宗旨了。

3.部分年輕干部缺少對自身性格問題的認(rèn)真反思

新一代的年輕干部有其優(yōu)勢，自信、主動(dòng)、理想、有激情有沖勁，但是缺點(diǎn)也同樣突出，平和的時(shí)代、優(yōu)渥的環(huán)境、父輩的寵愛造成了年輕干部一代一些共同特征：以自我為中心，自恃過高，缺乏自知自省能力。特別是一些晉升較快的年輕干部，年輕氣盛，往往容易對自我評價(jià)不準(zhǔn)，定位過高，自認(rèn)為擁有高學(xué)歷，高智商，拍腦袋思考，想當(dāng)然行事，但事實(shí)上缺乏足夠的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，與群眾交流時(shí)不講究方式方法，最后工作做了很多，成效卻沒多少。本來是要深入群眾的，最終卻讓群眾更疏遠(yuǎn)了。一個(gè)干部的優(yōu)秀與否，群眾看得最準(zhǔn)，也最有發(fā)言權(quán)。以自我為中心，不思考自己的問題，不總結(jié)工作中的教訓(xùn)，不承認(rèn)錯(cuò)誤，眼睛始終朝上，就很難從根本的提升能力和水平，很難真正贏得群眾公認(rèn)。

二、年輕干部如何補(bǔ)上“群眾路線”這一課

“群眾路線”課程的學(xué)分關(guān)系到我們能否在個(gè)人和黨的事業(yè)大學(xué)順利畢業(yè)，因此必須要拿到這關(guān)鍵的一分，然后把缺的課補(bǔ)上并不容易。要在思想上加強(qiáng)重視，把廣大群眾當(dāng)成老師，虛心請教;當(dāng)成同學(xué)，互相交流;當(dāng)成親人，心存感恩。要在修為上有所收獲，正視存在的問題，改變心態(tài)。要在成績上有所提高，把日常的工作、生活當(dāng)成課堂，努力提高為人民服務(wù)的能力。具體的說要做好以下幾點(diǎn)：

1.提高認(rèn)識(shí)，牢固樹立群眾意識(shí)

要拋棄漠視群眾的心態(tài)，一步一步從零開始培養(yǎng)群眾意識(shí)，從敬畏群眾力量到關(guān)心群眾疾苦，最終建立血肉聯(lián)系。首先要看清群眾歷史主角的作用，對群眾力量心生敬畏，增強(qiáng)為群眾服務(wù)的自覺性。其次要高度關(guān)注民生問題，深刻認(rèn)識(shí)關(guān)心群眾疾苦的重要性和緊迫性，增強(qiáng)為群眾服務(wù)的責(zé)任感和使命感。要繼承和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，同群眾建立血肉聯(lián)系，把對“衣食父母”的感恩之情化為工作的動(dòng)力。隨著時(shí)代發(fā)展和環(huán)境變化，年輕干部不斷面臨新的考驗(yàn)，始終保持與老百姓的血肉聯(lián)系，牢固群眾觀念，是不斷贏得挑戰(zhàn)的關(guān)鍵所在。矢志為大多數(shù)人謀利，絕不謀一己之利，這才是是年輕干部人生的最大的追求。

2.深入基層，努力培養(yǎng)群眾感情

同志在最近的組織工作會(huì)議上提出：“要形成一種風(fēng)氣，年輕干部都應(yīng)該爭先恐后到艱苦崗位、到基層去，要以此為榮。”這一方面是要給年輕干部壓擔(dān)子，進(jìn)行能力鍛煉，另一方面的作用就在于讓年輕干部有更多接觸基層、與群眾溝通交流、了解民間疾苦的機(jī)會(huì)，明白老百姓真正需要的是什么樣的政策，期待的究竟是什么樣的領(lǐng)導(dǎo)干部，從而樹立正確的政績觀和工作要求。在日后的工作中，制定政策，必將能考慮到政策是否是出于為群眾干實(shí)事，排憂解難;提供服務(wù)，必將能考慮到如何操作才能讓群眾滿意，減少群眾的麻煩;監(jiān)督考核，必將能夠判斷什么樣的領(lǐng)導(dǎo)干部是群眾的眼里的好干部，知人善任。通過在基層的經(jīng)歷，深刻了解工作的目的和今后方向，并讓這份對群眾的感情始終貫穿始終，不僅達(dá)到了提升本領(lǐng)的目的，也能防止在從政道路上走歪走偏。

3.正視問題，重新調(diào)整工作心態(tài)

年輕干部有缺點(diǎn)，在群眾工作中存在一些問題，這并不可怕，可怕的是不正視，不解決，必須要有直面問題、開拓進(jìn)取的建設(shè)心態(tài)。這種心態(tài)體現(xiàn)為一種不逃避，主動(dòng)承認(rèn)錯(cuò)誤的態(tài)度，體現(xiàn)為一種不畏難、積極解決問題的愿望，體現(xiàn)為一種不后悔、渴望得到結(jié)果的期待，這是推動(dòng)思考、推進(jìn)發(fā)展的正能量心態(tài)。有了這種心態(tài)，年輕干部才能摒棄自我為中心的性格在工作作風(fēng)上的投射，才能放下架子，虛心向群眾學(xué)習(xí)，不“討巧”，不做“表面文章”，要做鐵匠“硬碰硬，實(shí)打?qū)崱钡貫槿嗣袢罕娹k實(shí)事，學(xué)習(xí)與人民群眾交流的方法，提高服務(wù)人民群眾的能力，努力成為工作的行家里手，以“實(shí)干”精神，練就“真本領(lǐng)”。

4.著眼長遠(yuǎn)，不斷創(chuàng)新群眾工作

年輕干部在正視問題，承認(rèn)錯(cuò)誤的同時(shí)，還要充分發(fā)揮有沖勁，有想法的長處，努力尋找群眾工作的新思路，新方法。當(dāng)前，經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展面臨一系列的新形勢、新任務(wù)、新要求，各項(xiàng)工作都面臨許多新的實(shí)踐、新的變化、新的難題，迫切需要各級黨政機(jī)關(guān)和黨員干部超前研究、及時(shí)跟進(jìn)、闖出新路。群眾工作是最需要與時(shí)俱進(jìn)和開拓創(chuàng)新的事業(yè)，年輕干部必須充分發(fā)揮自己的長處，在這方面有所作為。

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